工作经验10年以上的程序员被排除在外，年轻程序员的名声终于跌落

工作经验10年以上的程序员被排除在外，年轻程序员的名声终于跌落到了地上。 |winform|wpf|代码|张辉|张浩浩|run|程序员_网易手机 你能想象一个拥有 4 年工作经验的计算机视觉软件工程师却连分数都记不清吗？不仅如此，他还和一个有10年以上工作经验的程序员一起去。现在老板后悔了，因为为时已晚，但他也无能为力，因为如果他离开，这个项目就没有人了。但我知道，这个人迟早要离开。 小李两个月前加入我们公司，但他在计算机视觉方面只有四年的经验。公司聘请了小李与另一位计算机视觉软件工程师老张分担部分工作。老张是公司里唯一能创建视觉算法的人，而我又忙于其他项目，所以公司聘请了Xi敖力。老张其实是一个典型的程序员。他平时不耍花招，只懂得努力。第一次见到小李时，老张很高兴终于有人帮他分担一些工作任务了。于是他拿出自己写好的代码，耐心地和小李讲项目代码和业务逻辑。谁知道老张遇到麻烦了？小李虽然只有四年的工作经验，但看到老张的代码后，他直接攻击老张的问题，直言老张的代码“不成文”。所谓“不成文”的理由也很简单。所以虽然老张创建机器视觉软件时使用的框架是WinForm，但是这个项目对界面的更新要求非常高。所以，老张目前正在学习销售，暂时正在学习WPF。由于老张刚刚入门，还没有使用过WPF最重要的部分：动态数据绑定。简单来说，老张用WinForm的写法来写WPF，比较简单粗暴。因为老张的文风，小李很鄙视他，认为老张是业余爱好者。不过老张自己也承认，自己刚刚开始写WPF软件，很多东西还是不明白。不过，为了避免拖慢项目进度，我采用了WinForm的编写方式。其实在小李之前，我觉得老张的做法只要能解决问题就没有什么问题。再者，即使老张使用WinForm表示法来编写WPF，也只能说明老张缺乏WPF框架，并不否认他作为程序员的能力。我实在看不下去小李用不屑的表情和语气跟老张说话，所以我就直接告诉小李，只要他懂业务就行，不用担心老张写的东西。结果，小李就莫名其妙地笑了笑，仿佛在控诉。免得我多管闲事。说实话，我从来没有见过这么奇怪的程序员。他不但说话的方式十分残忍，连看人的眼神都带着蔑视。后来我向老板提起这件事时，她也有同感，但我不想让她认为我在告密。我告诉老板，小李很有信心，想要做出决定。只要你表现出自信，事情就会进展顺利，不要让别人失望！我们也是做计算机视觉的，所以老张忙的时候，我有时也会照顾一下小李。我开始为小李组织任务，这是我之前写过的一个项目。我给了他以前项目的产品照片，并要求他们使用算法来计算产品的尺寸。小李还是表现得很自信。我问他需要多长时间才能完成。小李说只需要半天时间。我认为这很正常，所以我要求他们在结果出来时告诉我。结果半天过去了，小李只能用算法可以识别产品的轮廓，但不能识别其尺寸。剩下的要多久才能出来？当我询问时，他们告诉我需要很长时间，但半天后没有任何反应。之后我给他布置了一些任务。几乎每次都被告知只需要半天时间，但我却没有得到任何结果。而且每次我想问问题，他总是拒绝我，说是他老板或者老张安排了别的事情。后来我忙着自己的事，就没理他，最后就留他一个人了。现在想来，这太疯狂了！但有一天我问老板：“你有什么安排吗？”他说：“这是真的。”所以我没有多想。直到有一天，老张突然辞职了。我去找老板问老张为什么辞职。老板说老张承受不了项目的压力，辞职了。我觉得这件事有可疑之处，就向老张询问原因。辞职。老张说，有人向上级反映，他写的代码和可视化方案有问题。然而老板不懂技术，相信了这些谣言，让老张审查代码。老张觉得自己受到了不公平的对待，没有人能和他争论。几次被老板这样对待后，老张作为程序员的人品提高了，他情绪激动地辞职了。整个公司除了小李之外，还有谁不被老张的技术折服的呢？而我撒谎的同时，小李又找了老板，所以这件事小李在老板面前商量是百分百的事实！后来小李完全接手了老张的工作，老詹坦言自己受不了g代码，决定直接重建老张的代码，老板也同意了。老张的代码可能并不优秀，但项目完成率接近90%。这就是为什么老板是wi恨不得放过老张。但说到重构老张的代码，其他很多同事，包括我自己，其实都是反对的，但小李根本不听。他的脸上又露出了令人毛骨悚然的笑容，仿佛在说：“你知道什么？”没有一次，小李直接向我们夸口：“我写的代码一点都不多余！”小李十分确定，我们什么也没说。毕竟公司只看结果！很快，老张彻底辞职了。最初我们以为小李会立即重构代码，结果结果小李重构了一个月，连最基本的功能都没有写出来。虽然老张的WPF技术比较差，但仅仅用了半个多月的时间就打造出了90%的软件功能。机器上运行的所有代码都是老张的代码。李重构的代码中甚至看不到软件界面。之后老板就看不下去了，说下次测试就用小李的软件，并要求小李下次测试的时候让他看看结果。结果如何？结果小李在考试的时候什么也想不起来。老板怒了！这时，老板醒悟过来，向我抱怨小李的事。想想，就觉得小李进公司这两个月来，从来没有出过什么成绩。老张的代码已经准备好了，但是小李花了一个月也找不到基本的功能。他根本就想不到捕捉标记这么简单的功能。当时我就问老板：“你觉得小李还能录用吗？”老板看到我的话就说：“我不爱你。”如果我这样做了该怎么办？你能负责吗？ ”他问。我无语了。其实老张失踪有一段时间了。如果现在他们把小李带走了，我真的就只能由我来掌控了。当时我和我的老板有问题。我什至想知道小李和我的老板是不是有关系，为什么我这么宠他，尽管他是我的老板。什么也没做。我从未见过如此自信却毫无技能的人。 声明：个人创作，仅供参考 特别声明：本文由网易自有媒体平台“网易号”作者上传发布，仅代表作者观点。网易仅提供一个信息发布平台。 注：以上内容（包括图片和视频，如有）由网易号用户上传发布，网易号是一个仅提供信息存储服务的社交媒体平台。